Por unanimidad, avalaron el dictamen que precisa que en ningún caso podrá ser inferior a doce días laborables el periodo de descanso
Las Comisiones del Senado volvieron a dar luz verde a la reforma sobre vacaciones dignas que aumenta al doble los días de descanso obligatorio para trabajadores, al pasar de seis a doce días que pueden ser tomados de manera continua.
Por unanimidad, las Comisiones del Trabajo y Previsión Social y Estudios Legislativos, Segunda, avalaron el dictamen que precisa que las personas trabajadoras que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un periodo anual de vacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a doce días laborables, y que aumentará en dos días laborables, hasta llegar a veinte, por cada año subsecuente de servicios.
A partir del sexto año, el periodo de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco de servicios. La reforma a la Ley Federal del Trabajo indica que los empleados disfrutarán de doce días de vacaciones continuos, por lo menos. “Dicho periodo, a potestad de la persona trabajadora podrá ser distribuido en la forma y tiempo que así lo requiera”, precisa.
“Se fueron dificultando las vacaciones dignas para que entren en vigor el primero de enero de 2023. Es una modificación a la Ley Federal del Trabajo que no se había presentado en 52 años”, afirmó.
Por eso la propuesta es otorgar a los trabajadores la libertad completa y potestad para decidir la forma y tiempos para disfrutar los días de sus vacaciones a su favor, dijo. Esto después de que la Cámara de Diputados había modificado un primer dictamen que ya había aprobado el Senado sobre la reforma de vacaciones dignas, pero no permitía a los empleados tener 12 días continuos, sino sólo seis días y otros seis días bajo acuerdo con el patrón.